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Desarrollo estratégico de recursos humanos en el Estado Mercedes Iacoviello
por Iacoviello, Mercedes [Autor]. Origen: Reforma y DemocraciaCaracas CLAD 1999Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Dimensional X a dificuldade na obtenção da informação em meio a problemas na gestão de pessoas Lectícia Bizarria Gomide
por Gomide, Lectícia Bizarria [Autor]. Brasilia ENAP 2013Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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El servicio público en la República Federal de Alemania Klaus Schluter
por qqq [autor]. Origen: Revista Centroamericana de Administración PúblicaSan José ICAP 2002Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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El Sistema Ocupacional Retributivo del Poder Ejecutivo del Uruguay El nuevo modelo incluido en el Estatuto del Funcionario Ramiro Bello
por Bello, Ramiro [Autor] | Oficina Nacional del Servicio Civil (ONSC). Origen: Transformación : Estado y Democracia 2009Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Entre fantasía y realidad Una historia de calidad Beatriz Páez
por Páez, Beatriz [Autor]. Origen: Revista Centroamericana de Administración Pública (ICAP) 2009Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Estadísticas de Empleo Público bajo el Régimen de Servicio Civil ICAP
por Instituto Centroamericano de Administración Pública (ICAP). Origen: Revista Centroamericana de Administración Pública (ICAP) 2009Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Estadísticas del empleo público bajo el régimen del servicio civil Instituto Centroamericano de Administración Pública
por Instituto Centroamericano de Administración Pública (ICAP). Origen: Revista Centroamericana de Administración PúblicaSan José ICAP 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Estudo de caso sobre desenvolvimento pessoal e profissional Wanderley Silva
por Silva, Wanderley [Autor]. Brasilia ENAP 2009Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Evaluación en el trabajo en equipo aspectos a tomar en cuenta
por Pease Dreibelbis, María Angélica [Autor]. 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Falta de compromisso ou despreparo organizacional. Conflitos de jornada de trabalho no serviço público Lucivaldo de Sousa Pereira
por De Sousa Pereira, Lucivaldo [Autor]. Brasilia ENAP 2011Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Finding qualified worker Peter Cappeli
por Cappeli, Peter [Autor]. [Florida] LRP Publications 2011Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Formación en el Modelo de Gestión Humana para Administración Central Gestión Humana Aplicada Marinella Echenique
por Echenique, Marinella [Autor] | Escuela Iberoamericana de Administración y Políticas Públicas (EIAPP). Origen: Transformación : Estado y Democracia 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Formación en el modelo de gestión humana para la administración central. Gestión humana aplicada Marianella Echenique
por Echenique, Marianella [Autor]. Origen: Transformación : Estado y DemocraciaMontevideo ONSC 2013Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Gestão Estratégica Organizacional Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. Secretaria de Gestão
por Brasil. Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão Secretaria de Gestão. Brasilia Ministério da Planejamento [2010?]Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Gestao por competências em organizacoes de governo Mesa-redonda de pesquisa-ação Alexandre Kalil Pires y otros quince autores; editor, Escola Nacional de Administrcao Pública (ENAP)
por Pires, Alexandre Kalil [autor] | Escola Nacional de Administração Pública (Brazil). Brasilia ENAP 2005Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca ENAP (1).
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Gestión del capital humano desde el enfoque de competencias Ceciclia Clara
por Clara, Cecilia [Autor]. Origen: Transformación : Estado y DemocraciaMontevideo ONSC 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Gestión estratégica y creación de valor en el sector público estudio de caso sobre el desarrollo de evaluaciones de conocimientos en el servicio civil peruano 2008-2012 Guillermo Antonio Trefogli Wong
por Trefogli Wong, Guillermo Antonio [Autor]. Lima PUPC 2013Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Guía breve para el desempeño y potencial Versión abreviada del Manual para la evaluación de desempeño y potencial Paraguay. Presidencia de la República. Secretaría de la función pública
por Paraguay. Presidencia de la República Secretaría de la Función Pública. Asunción 2013Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Guía elaboración de convenios de desempeño altos directivos públicos Chile. Dirección Nacional del Servicio Civil
por Chile. Dirección Nacional del Servicio Civil. Santiago [Chile] Dirección Nacional del Servicio Civil [200?]Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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Guía evaluación del desempeño laboral Comisión Nacional del Servicio Civil
por Colombia. Comisión Nacional del Servicio Civil. Bogotá Comisión Nacional del Servicio Civil 2009Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles
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