000 -LÍDER |
fixed length control field |
02410nam a2200349Ii 4500 |
005 - FECHA Y HORA DE ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
control field |
20220108000633.0 |
008 - ELEMENTOS DE DATOS DE LONGITUD FIJA - INFORMACIÓN GENERAL |
fixed length control field |
201015s9999 xx 000 0 und d |
040 ## - CENTRO CATALOGADOR |
Agencia catalogadora original |
PELISER |
IDIOMA DE CATALOGACIÓN |
spa |
NORMAS DE CATALOGACIÓN |
rda |
Agencia transcriptora |
ENAP |
041 ## - CÓDIGO DE IDIOMA |
Language code of text/sound track or separate title |
spa |
100 1# - NOMBRE PERSONAL |
Nombre personal |
Guillen Bendezú, Cynthia Rosa |
Término relacionado |
autor |
245 10 - TÍTULO |
Título |
Balance y conclusiones del Programa de Gestión del Rendimiento en Perú 2015-2016 |
264 ## - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, COPYRIGTH, ETC. |
Place of production, publication, distribution, manufacture |
Lima |
Name of producer, publisher, distributor, manufacturer |
SERVIR |
Date of production, publication, distribution, manufacture, or copyright notice |
2016 |
300 ## - DESCRIPCIÓN |
Extensión |
30 páginas |
Otros detalles |
gráficos |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
Tipo de contenido |
texto |
Fuente |
rdacontent |
337 ## - TIPO DE MEDIOS |
Tipo de medio |
computadora |
Fuente |
rdamedia |
338 ## - TIPO DE SOPORTE |
Tipo de soporte |
recurso en línea |
Fuente |
rdacarrier |
504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE |
Nota de bibliografía |
Bibliografía: página 20 |
506 ## - RESTRICTIONS ON ACCESS NOTE |
Terms governing access |
Acceso Libre |
520 2# - RESUMEN, ETC. |
Summary, etc. |
La presente ponencia busca ahondar en los avances que la administración pública peruana ha realizado en la implementación de la gestión del rendimiento, tomando en cuenta la estrategia que se generó a inicios del 2015 y que fuera presentada a través de la Ponencia "La gestión del rendimiento como herramienta de cambio en el marco del proceso de modernización peruano"; así como realizar un balance de la implementación de los pilotos de gestión del rendimiento mostrando los resultados iniciales y la valoración que se viene dado a la herramienta, así como las conclusiones que la experiencia de estos casi dos años de aplicación nos viene dejando. Creemos que los progresos que se vienen gestando en el Perú con respecto, no solo a la definición de la gestión del rendimiento, su modelamiento y la comprensión de su importancia para alcanzar una mejor gestión de los recursos humanos, sino además a su articulación con el proceso de planeamiento estratégico de las organizaciones, se viene evidenciando ya en cada organización que ha iniciado su implementación, entendiéndolo ahora como una estrategia que les permite. |
546 ## - NOTA DE IDIOMA |
Nota de idioma |
Texto en español |
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
ADMINSITRACIÓN PÚBLICA |
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
CIUDADANÍA |
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
GESTIÓN PÚBLICA |
Subdivisión de forma |
PONENCIA |
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
IGUALDAD DE OPORTUNIDADES |
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
LEY DEL SERVICIO CIVIL |
650 20 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA |
Término temático |
RECURSOS HUMANOS |
651 #0 - ENTRADA - NOMBRE GEOGRÁFICO |
Nombre geográfico |
PERÚ |
711 ## - ENTRADA AÑADIDA - NOMBRE DE REUNIÓN |
Number of part/section/meeting |
XX Congreso Internacional del CLAD |
Fecha de reunión o firma del tratado |
nov. 2015 |
Lugar de la reunión |
Lima, Perú |
856 40 - UBICACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICO |
URL |
<a href="http://www2.congreso.gob.pe/sicr/cendocbib/con4_uibd.nsf/AD82246C43431E2105258100005A29F0/$FILE/guillben.pdf">http://www2.congreso.gob.pe/sicr/cendocbib/con4_uibd.nsf/AD82246C43431E2105258100005A29F0/$FILE/guillben.pdf</a> |
Texto de enlace |
Texto completo |
942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AÑADIDOS (KOHA) |
Koha item type |
Recursos Electrónicos |