Habilidades directivas y diferencias de género en el sector público el caso de Córdoba (España) (Record no. 6381)

000 -LÍDER
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008 - ELEMENTOS DE DATOS DE LONGITUD FIJA - INFORMACIÓN GENERAL
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022 ## - ISSN
International Standard Serial Number 15756548
040 ## - CENTRO CATALOGADOR
Agencia catalogadora original PELISER
IDIOMA DE CATALOGACIÓN spa
NORMAS DE CATALOGACIÓN rda
Agencia transcriptora ENAP
041 ## - CÓDIGO DE IDIOMA
Language code of text/sound track or separate title spa
100 1# - NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Pereda Pérez, Francisco Javier,
Títulos y palabras asociadas con un nombre Dr.
Término relacionado autor
240 ## - TÍTULO UNIFORME
Título uniforme Managerial skills and gender differences in the public sector: The case of Córdoba (Spain)
245 10 - TÍTULO
Título Habilidades directivas y diferencias de género en el sector público el caso de Córdoba (España)
Subtítulo el caso de Córdoba (España)
264 ## - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, COPYRIGTH, ETC.
Place of production, publication, distribution, manufacture Córdoba
Name of producer, publisher, distributor, manufacturer Universidad de Córdoba
Date of production, publication, distribution, manufacture, or copyright notice 2018
300 ## - DESCRIPCIÓN
Extensión 32 páginas
Otros detalles tablas, gráficos
336 ## - TIPO DE CONTENIDO
Tipo de contenido texto
Fuente rdacontent
337 ## - TIPO DE MEDIOS
Tipo de medio computadora
Fuente rdamedia
338 ## - TIPO DE SOPORTE
Tipo de soporte recurso en línea
Fuente rdacarrier
504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE
Nota de bibliografía Bibliografía: páginas 222-225
506 ## - RESTRICTIONS ON ACCESS NOTE
Terms governing access Acceso Libre
520 2# - RESUMEN, ETC.
Summary, etc. El presente artículo tiene como objetivo un acercamiento al análisis de las habilidades directivas y su valoración a nivel directivo y subordinado, a la vez que introduce una perspectiva de género. Se presentan las conclusiones de una investigación sobre las habilidades directivas en el sector público de Córdoba (España). A partir de una encuesta a funcionarios públicos realizada en las cuatro Administraciones presentes en Córdoba, los principales hallazgos sugieren que las personas empleadas en el sector público reconocen y valoran la eficacia en el desempeño profesional como el atributo más relevante, así como la capacidad de aprender y la colaboración y el trabajo en equipo. Los resultados muestran que las mujeres valoran y presentan mejores puntuaciones que los hombres respecto a las siguientes cualidades: constancia, iniciativa, organización/eficacia y cordialidad en el trato. Estos resultados ofrecen una perspectiva positiva sobre los avances que se están produciendo en el ámbito de la igualdad de género.
546 ## - NOTA DE IDIOMA
Nota de idioma Texto en español, resúmen en inglés
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA
Término temático EMPLEADOS PÚBLICOS
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA
Término temático GÉNERO
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA
Término temático HABILIDADES DIRECTIVAS
Subdivisión de forma ARTÍCULO
650 14 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA
Término temático LIDERAZGO
650 24 - ENTRADA TEMÁTICA AGREGADA
Término temático SECTOR PÚBLICO
700 ## - ENTRADA AÑADIDA - NOMBRE PERSONAL
Nombre personal González Santa Cruz, Francisco
Término relacionado autor
700 1# - ENTRADA AÑADIDA - NOMBRE PERSONAL
Nombre personal López-Guzmán, Tomás,
Títulos y otras palabras asociadas Dr.
773 ## - HOST ITEM ENTRY
Title Revista española de ciencia política
Related parts N° 46, 2018, páginas: 199-230
International Standard Serial Number ISSN-1851918
856 40 - UBICACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICO
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Texto de enlace Texto completo
942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AÑADIDOS (KOHA)
Koha item type Recursos Electrónicos
Holdings
Estado retirado Ubicación permanente Ubicación actual Fecha de adquisición Tipo de material
  Biblioteca ENAP Biblioteca ENAP 2020-10-15 Recursos Electrónicos

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