Comportamiento organizacional (Record no. 2815)

000 -LIDER
Campo de control de longitud fija 02356nam a2200349Ii 4500
008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACION GENERAL
Campo de control de longitud fija 191024s2013 mx ad r 001 0 spa d
020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
ISBN 9786073219808
040 ## - CENTRO CATALOGADOR
Agencia de catalogación peliser
Idioma de catalogación spa
Reglas de catalogación rda
Agencia que realiza la transcripción PELISER
050 04 - NÚMERO DE CLASIFICACIÓN LC
Número de clasificación HD58.7
número item R71 2013
100 1# - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Robbins, Stephen P.,
Fechas asociadas con el nombre 1943-
9 (RLIN) 200,
264 ## - PRODUCCION, PUBLICACION, ETC.
Lugar de producción México
Nombre del productor, editor, etc. Pearson
Fecha de producción, publicación, etc. 2013
245 10 - TITULO
Título Comportamiento organizacional
250 ## - MENCION DE EDICION
Mención de edición Decimoquinta Edición
300 ## - DESCRIPCION FISICA
Extensión xxxvi, 676 páginas :
Otros detalles físicos tablas, cuadros, gráficos ;
Dimensiones 28 cm.
336 ## - TIPO DE CONTENIDO
Término de tipo de contenido texto
Fuente rdacontent
337 ## - TIPO DE MEDIO
Término de tipo de medio sin mediación
Fuente rdamedia
338 ## - TIPO DE SOPORTE
Término de tipo de soporte volumen
Fuente rdacarrier
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Incluye un índice onomástico.
505 0# - NOTA DE CONTENIDO
Nota de contenido Prefacio -- ¿Qué es el comportamiento organizacional? -- La diversidad en las organzaciones -- Las actitudes y la satisfacción en el trabajo -- Las emociones y los estados de ánimo -- La personalidad y los valores -- La percepción y la toma de decisiones individual -- Conceptos de motivación -- Motivación de los conceptos a las aplicaciones -- Fundamentos del comportamiento de los grupos -- Los equipos de trabajo -- Comunicación -- Liderazgo -- Poder y política -- Conflicto y negociación -- Fundamentos de la estructura organizacional -- Cultura organizacional -- Políticas y prácticas de recursos humanos -- Cambio organizacional y manejo de estrés.
520 2# - NOTA DE RESUMEN, ETC.
Nota de sumario, etc. Analiza el comportamiento organizacional en un contexto internacional; además cada capítulo incluye investigaciones globales sobre el tema y plantea la idea de que los equipos logran mejores resultados que los individuos cuando los trabajos requieren de múltiples habilidades, juicios y experiencias. Son utilizados como una forma de utilizar mejor el talento de los empleados. Tienen la capacidad de ensamblarse, establecerse, replantearse y disolverse con rapidez.
546 ## - NOTA DE IDIOMA
Nota de idioma Texto en español. Traducción autorizada de la edición en idioma inglés.
650 1# - MATERIA--TERMINO TEMATICO
Término temático COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
-- 681
650 2# - MATERIA--TERMINO TEMATICO
Término temático CULTURA CORPORATIVA
-- 682
650 2# - MATERIA--TERMINO TEMATICO
Término temático LIDERAZGO
-- 683
650 14 - MATERIA--TERMINO TEMATICO
Término temático PSICOLOGÍA LABORAL
-- 684
700 1# - ASIENTO SECUNDARIO --NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Judge, Timothy A.
700 1# - ASIENTO SECUNDARIO --NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Pineda Ayala, Leticia Esther
856 ## - LOCALIZACION Y ACCESO ELECTRONICO
Nota pública Solicitar el documento en Biblioteca
910 ## - DATOS DE CATALOGACION
Revisor bte
910 ## - DATOS DE CATALOGACION
Revisor eis20191219
-- \\
-- bte
942 ## - CAMPOS ADICIONALES (KOHA)
Tipo de ítem Libro
Fuente de clasificación
Holdings
Estado retirado Estado perdido Fuente de clasificación o esquema de estanterías Estado dañado No para préstamo Ubicación permanente Ubicación actual Fecha de adquisición Código de clasificación Código de barras Fecha de última vista Tipo de material
          Biblioteca ENAP Biblioteca ENAP 2019-11-12 HD58.7 R71 2013 00000106 2019-11-12 Libro

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