Vista normal Vista MARC Vista ISBD

Meyer-Sahling, Jan-Hinrik

Personnel policy regimes, political discretion and civil service reform in Central and Eastern Europe - 32 páginas

Taking Stock with Civil Service Reform in Central and Eastern Europe -- Principals, Agents and the Logic of Delegation in the Democratic Policy Process -- Personnel Policy Domains andVarying Degrees of Formal Political Discretion -- Four Types of Personnel Policy Regimes -- Civil Service Reform in Hungary: Still a Case for Hidden Politicisation

Subjects--Topical Terms:
DOCENTES
SERVICIOS CIVIL
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
ESTADO
GESTIÓN PÚBLICA
GOBIERNO
SECTOR PÚBLICO
EMPLEADOS PÚBLICOS
INTERCULTURALIDAD--ARTÍCULO
EMPLEADOS
TRABAJO
FUNCIONARIOS PÚBLICOS
SERVICIO PÚBLICO
TRANSPARENCIA
MERITOCRACIA
RECURSOS HUMANOS
PROCESO DE REFORMA DE LA POLÍTICA DE GESTIÓN PÚBLICA
REFORMA ADMINISTRATIVA
TRABAJO--ARTÍCULO
DESARROLLO SOSTENIBLE

Subjects--Geographic Terms:
EUROPA