000 | 02384nam a22003257a 4500 | ||
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001 | 000004520 | ||
041 | _aspa | ||
100 |
_99954 _aPeiró, Manel |
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245 | _aDirección pública y gestión del compromiso de los profesionales | ||
264 |
_aBarcelona _bCreative Commons _c2007 |
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300 | _a32 páginas | ||
505 | _aIntroducción -- Profesionales en organizaciones: conflicto o compatibilidad -- Las organizaciones de profesionales -- Médicos y hospitales -- El compromiso con la organización -- Compatibilidad de compromisos | ||
520 | _aEste documento revisa algunos de los fundamentos de la gestión de los profesionales y de las organizaciones en las que trabajan, dedicando una atención particular al caso de los médicos, que viven una exigencia cada vez mayor como profesionales y como miembros del hospital, institución que se ve sujeta también a presiones para mejorar su eficiencia. Los médicos, como todos los profesionales que trabajan en organizaciones, se ven sometidos a una doble demanda de lealtad, una exigencia de compromiso con la profesión y con la organización; en este capítulo se tratan los diferentes patrones de compatibilidad de estos dos compromisos. | ||
650 | 0 |
_aTRANSPARENCIA _96712 |
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650 |
_99956 _aSERVICIOS CIVIL |
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650 |
_97339 _aADMINISTRACIÓN PÚBLICA |
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650 |
_97341 _aESTADO |
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_97340 _aGESTIÓN PÚBLICA |
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650 | 0 |
_aMEDIO AMBIENTE _97342 |
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_99958 _aTRABAJADORES |
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_99959 _aEMPLEADOS |
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650 |
_99961 _aTRABAJO |
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650 |
_97344 _aFUNCIONARIOS PÚBLICOS |
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650 | 0 |
_aPARTICIPACIÓN _99962 |
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650 | 0 |
_aTRANSPARENCIA _96712 |
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_99964 _aMERITOCRACIA |
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650 |
_99965 _aMEDICOS |
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650 | 0 |
_aPARTICIPACIÓN _99962 |
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856 | _uhttp://eapc.gencat.cat/web/.content/home/publicacions/coleccion_innovacion/1._los_escenarios_de_la_gesti_n_p_blica_del_siglo_xxi/LOS-ESCENARIOS-baja_DEF.pdf | ||
999 |
_c985 _d985 |