| 000 | 01302nam a2200241Ii 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 201015s9999 xx 000 0 und d | ||
| 040 |
_aPELISER _bspa _erda _cENAP |
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| 041 | _aspa | ||
| 100 | 1 |
_aTrivelli, Carolina _d1968- _920067, _eautor |
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| 245 | 1 | 0 |
_aPerú _bAgrobanco |
| 336 |
_atexto _2rdacontent |
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| 337 |
_acomputadora _2rdamedia |
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| 338 |
_arecurso en línea _2rdacarrier |
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| 506 | _aAcceso libre | ||
| 520 | 2 | _aEn las últimas décadas se ha observado un aumento en la participación laboral femenina en Chile. En este contexto, se estudió el acceso de este segmento de la población a puestos de decisión y liderazgo. Tomando en consideración los fundamentos de la teoría de la segregación laboral según género (Anker 1997; Anker/Melkas/Korten 2003; Leitner 2001) se sistematizaron y analizaron diversas fuentes de información secundarias proporcionadas por organizaciones privadas y estatales a nivel nacional | |
| 546 | _aTexto en español | ||
| 650 | 1 | 4 |
_aINCLUSIÓN DIGITAL _vLIBRO _919926 |
| 650 | 2 | 4 |
_aPOLÍTICAS PÚBLICAS _9759 |
| 700 |
_aVenero, Hildegardi _919931 |
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| 856 | 4 | 0 |
_uhttp://repositorio.iep.org.pe/bitstream/IEP/543/2/trivelli_bancadeldesarrolloparaelagro.pdf _yTexto completo |
| 942 | _cREL | ||
| 999 |
_c8048 _d8048 |
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