000 02316nam a2200277Ii 4500
008 200123s9999 xx 000 0 und d
040 _apeliser
_bspa
_erda
_cpeliser
041 _aspa
100 1 _aCunill-Grau, Nuria
_925748,
_eautor
245 1 0 _aResistencias a la Colaboración Interinstitucional
_bAprendizajes para la Implementación de las Nuevas Políticas Sociales
336 _atexto
_btxt
_2rdacontent
337 _acomputadora
_bc
_2rdamedia
338 _arecurso en línea
_bcr
_2rdacarrier
504 _aIncluye bibliografía.
506 _aAcceso libre
520 2 _aLas nuevas políticas sociales se caracterizan por su énfasis en el abordaje integral de problemas altamente complejos, como por ejemplo el desarrollo infantil. Por tanto, tienen como fundamento el trabajo conjunto entre distintos sectores gubernamentales y, específicamente, una intersectorialidad de alta intensidad. Sin embargo, las resistencias a la colaboración interinstitucional constituyen uno de los factores clave de las brechas de implementación. El trabajo identifica y analiza las resistencias políticas y las resistencias institucionales-culturales y su influencia en la intensidad del trabajo intersectorial, con base en una encuesta a 117 directivos y autoridades vinculados al Sistema Intersectorial de Protección Social chileno en seis regiones. La investigación evidencia un alto peso de ambos tipos de resistencias, así como una clara asociación entre ellas y algunos campos de especialidad. Estos hallazgos sugieren que las identidades profesionales no sólo inciden en la percepción de las resistencias a la intersectorialidad sino que pueden tener un peso significativo en su creación. Además, contravienen la tendencia dominante de adoptar exclusivamente enfoques estructurales y formales que no consideran aquellos factores difíciles de cambiar rápidamente.
546 _aTexto en español
650 1 4 _aCOLABORACIÓN INTERINSTITUCIONAL
_92584
650 2 4 _aPOLÍTICAS SOCIALES
_92413
651 4 _aCHILE
_9234
710 2 _aUniversidad Nacional del Litoral (Santa Fe, Argentina)
_92585
773 _tDAAPGE
_dSanta Fe, Argentina: UNL
_gaño 14, número 23 (2014), páginas 7-32.
856 4 0 _uhttp://bit.ly/2uSz7p0
_yTexto completo
942 _cREL
999 _c3386
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