000			01827nam a22003017a 4500
999			_c11586 _d11586
005			20240426181028.0
008			211110s2021 fr |||||o|||| 001 0 eng d
020			_q9789264340336
040			_ape-liser _erda
110	2		_aOrganización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos _9577
245	1	0	_aOECD Employment Outlook 2021 _bNavigating the COVID-19 Crisis and Recovery
264			_aParis _bOECD Publishing _c2021
300			_a404 páginas
336			_2rdacontent _atexto (visual)
337			_2rdamedia _acomputadora
338			_2rdacarrier _arecurso en línea
490			_aOECD Working Papers on Public Governance
505			_aLabour market developments: The unfolding COVID-19 crisis -- Job retention schemes during the COVID-19 crisis: Promoting job retention while supporting job creation -- Active labour market policies and COVID-19: (Re-)connecting people with jobs -- The rise of domestic outsourcing and its implications for low-pay occupations -- Working time and its regulation in OECD countries: How much do we work and how?
520			_aLa conmoción inicial de la crisis COVID-19 se dejó sentir en amplios sectores de la economía, ya que el miedo al contagio y las estrictas restricciones a la proximidad social frenaron gravemente la actividad económica en los países de la OCDE. La edición de 2021 de las Perspectivas del Empleo de la OCDE se centra en las implicaciones de la crisis COVID-19 para el mercado laboral.
650	1	0	_aMERCADO LABORAL
650	2	0	_aPOLÍTICA LABORAL
650	2	0	_aCOVID-19 (Enfermedad)
650	2	0	_aRETENCION
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856	4		_uhttps://read.oecd-ilibrary.org/employment/oecd-employment-outlook-2021_5a700c4b-en _yTexto completo
942			_cREL