000 | 01586nam a22002657a 4500 | ||
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999 |
_c11585 _d11585 |
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005 | 20240426181028.0 | ||
008 | 211110s2021 fr |||||o|||| 001 0 eng d | ||
040 |
_ape-liser _erda |
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110 | 2 |
_aOrganización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos _9577 |
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245 | 1 | 4 | _aThe OECD Framework for digital talent and skills in the public sector |
264 |
_aParis _bOECD Publishing _c2021 |
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300 | _a76 páginas | ||
336 |
_2rdacontent _atexto (visual) |
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337 |
_2rdamedia _acomputadora |
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338 |
_2rdacarrier _arecurso en línea |
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490 |
_aOECD Working Papers on Public Governance _v45 |
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505 | _aIntroduction -- The right environment to encourage digital transformation -- Defining skills for a digitally enabled state -- Path to a digital workforce -- Conclusion | ||
520 | _aEste documento de trabajo hace hincapié en las vías para desarrollar una fuerza de trabajo del sector público con las habilidades necesarias para lograr una transformación digital exitosa. Presenta el Marco de la OCDE para el Talento y las Habilidades Digitales en el Sector Público, que destaca la necesidad de crear el entorno de trabajo adecuado, asegurar las habilidades correctas y evolucionar la fuerza de trabajo adecuada para apoyar una progresión de la administración electrónica al gobierno digital. | ||
650 | 1 | 0 | _aHABILIDADES DIGITALES |
650 | 2 | 0 | _aSECTOR PÚBLICO |
650 | 2 | 0 | _aSERVIDORES PÚBLICOS |
856 | 4 |
_uhttps://doi.org/10.1787/4e7c3f58-en _yTexto completo |
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942 | _cREL |