000 | 01680nam a22002777a 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c11498 _d11498 |
||
005 | 20211117222218.0 | ||
008 | 211107s2021 wau|||||o|||| 001 0 eng d | ||
040 |
_ape-liser _erda |
||
100 | 1 |
_aCucagna, Emilia _eautora |
|
245 | 1 | 4 | _aThe Gendered Impacts of COVID-19 on Labor Markets in Latin America and the Caribbean |
264 |
_aWashington _bWorld Bank _c2021 |
||
300 | _a7 páginas | ||
336 |
_2rdacontent _atexto (visual) |
||
337 |
_2rdamedia _acomputadora |
||
338 |
_2rdacarrier _arecurso en línea |
||
520 | _aLas encuestas telefónicas realizadas en 13 países de América Latina y el Caribe (ALC) muestran que las mujeres tenían un 44% más de probabilidades que los hombres de perder su empleo al inicio de la enfermedad por coronavirus 2019 (COVID-19). A medida que la crisis evolucionaba, los trabajadores temporalmente desempleados empezaron a volver a trabajar. Pero la diferencia en la pérdida de puestos de trabajo entre mujeres y hombres persistió. Además, los sectores altamente femeninos -comercio, servicios personales, educación y hostelería- explican el 56% de todas las pérdidas de empleo. Y la presencia de niños en edad escolar en el hogar está relacionada con un aumento de las pérdidas de empleo entre las mujeres, pero no entre los hombres. | ||
650 | 1 | 0 | _aCOVID-19 (Enfermedad) |
650 | 2 | 0 | _aDESEMPLEO |
650 | 2 | 0 | _aDESIGUALDAD DE GÉNERO |
650 | 2 | 0 | _aEMPLEO |
651 | 0 | _aAMÉRICA LATINA Y EL CARIBE | |
700 | 1 |
_aRomero, Javier _eautor |
|
856 | 4 |
_uhttp://hdl.handle.net/10986/35191 _yTexto completo |
|
942 | _cREL |