| 000 | 01364nam a2200277Ii 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 201015s9999 xx 000 0 und d | ||
| 040 |
_aPELISER _bspa _erda _cENAP |
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| 041 | _aspa | ||
| 100 | 1 |
_aNovo Corti, Isabel _eautora _928864 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aEfectividad de las políticas públicas y actitudes _bAnálisis a través de la predisposición a participar en programas inclusivos en el entorno laboral |
| 336 |
_atexto _2rdacontent |
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| 337 |
_acomputadora _2rdamedia |
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| 338 |
_arecurso en línea _2rdacarrier |
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| 504 | _aIncluye referencias bibliográficas. | ||
| 520 | 2 | _aEn esta investigación se analiza la intención que muestra el personal administrativo de participar en programas de apoyo a personas con discapacidad. Los datos analizados se obtienen a partir de una encuesta al personal de administración y servicios (PAS) de la Universidad de A Coruña. | |
| 546 | _aTexto en español | ||
| 650 | 1 | 4 |
_aENTORNO LABORAL _911969 |
| 650 | 2 | 4 |
_aINCLUSIÓN _920172 |
| 650 | 2 | 4 |
_aPOLÍTICAS PÚBLICAS _9759 |
| 700 |
_aBecerra Amado, Patricia _eautora _928866 |
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| 700 |
_aLópez, María Dolores _eautora _928867 |
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| 773 |
_tRevista Española de Discapacidad _g2 (2), páginas 207-218 |
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| 856 | 4 | 0 |
_uhttp://bit.ly/2iLoiAb _yTexto completo |
| 942 | _cREL | ||
| 999 |
_c11192 _d11192 |
||