000 | 01362nam a2200241Ii 4500 | ||
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008 | 201015s9999 xx 000 0 und d | ||
040 |
_aPELISER _bspa _erda _cENAP |
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041 | _aspa | ||
100 | 1 |
_aGallardo-Gallardo, Eva _eautor _927666 |
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245 | 1 | 0 | _aGestión del talento en la empresa española. Rol del departamento de recursos humanos |
336 |
_atexto _2rdacontent |
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337 |
_acomputadora _2rdamedia |
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338 |
_arecurso en línea _2rdacarrier |
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506 | _aAcceso libre | ||
520 | 2 | _aEl propósito de este artículo es doble: explicar, con base en la revisión de la literatura especializada, el concepto de talento y el rol del departamento de recursos humanos en la gestión de talento; y analizar, mediante el método Delphi, y para las empresas españolas, la percepción de los expertos consultados sobre la definición de talento, así como también, el rol del departamento de recursos humanos y el efecto de la actual crisis en la gestión del talento. | |
546 | _aTexto en español | ||
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_aGESTIÓN DEL TALENTO _913064 |
650 | 2 | 4 |
_aEMPRESAS _hREVISTA _951 |
773 |
_tRevista Venezolana de Gerencia _dMaracaibo: Universidad del Zulia _gvolumen 17, número 58 (abril-junio, 2012), páginas 232-252. _xISSN 13159991 |
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856 | 4 | 0 |
_uhttp://bit.ly/2fuclxc _yTexto completo |
942 | _cREL | ||
999 |
_c10676 _d10676 |