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Políticas de protección social y laboral en el Perú Una espiral de buenas intenciones, malos resultados y peores respuestas

Por: Ñopo, Hugo, Ph.D.
Colaborador(es): Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo.
Series UNDP LAC WORKING PAPER SERIES ; 17. PNUD 2021Descripción: 56 páginas.Tipo de contenido: texto (visual) Tipo de medio: computadora Tipo de portador: recurso en líneaTema(s): EMPLEO | INFORMALIDAD LABORAL | PRODUCTIVIDAD LABORAL | PROTECCIÓN SOCIALRecursos en línea: Texto completo | En1Minuto 264 Resumen: La legislación estipula que, con algunas excepciones, todo trabajador y los miembros de sus familias estén cubiertos por una red de protección social que se financia con contribuciones de empleadores. Esta legislación, en una gran medida se incumple. Como resultado, la mayoría de los trabajadores no gozan de protección social contributiva.
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La legislación estipula que, con algunas excepciones, todo trabajador y los miembros de sus familias estén cubiertos por una red de protección social que se financia con contribuciones de empleadores. Esta legislación, en una gran medida se incumple. Como resultado, la mayoría de los trabajadores no gozan de protección social contributiva.

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