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La implementación del Modelo de Gestión del Rendimiento en el marco de la Reforma del Servicio Civil Peruano el Caso de la implementación del Plan Piloto en SERFOR 2015 - 2016 Silvanna Doris Arévalo Ventocilla

por Arévalo Ventocilla, Silvanna Doris [autora].

Lima Pontificia Universidad Católica del Perú 2017Nota de disertación: Tesis (Maestría) -- Pontificia Universidad Católica del Perú, Lima, 2017 Acceso en línea: Texto completo Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca ENAP (1).

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Altos Directivos Públicos ¿Qué hacen con su tiempo? Carlos Castro, José Inostroza

por Castro, Carlos [Autor] | Inostroza, José | Universidad de Chile. Departamento de Ingeniería Industrial, Centro de Sistemas Públicos.

Santiago [Chile] Centro de Sistemas Públicos 2014Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea | Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: No hay ítems disponibles

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3.
OECD reviews of human resource management in government Brazil 2010, Federal government Organización de Cooperación y Desarrollo Económico

por Organización de Cooperación y Desarrollo Económico.

Sao Paulo OCDE Publishing 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea | Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca ENAP [Signatura topográfica: HF5549.2 O65B 2010] (1).

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4.
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Avaliaçao da gestão de recursos humanos no governo relatório da OCDE, Brasil 2010 Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico

por Organización de Cooperación y Desarrollo Económico.

Sao Paulo OECD Publishing 2010Acceso en línea: Haga clic para acceso en línea | Haga clic para acceso en línea Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca ENAP [Signatura topográfica: HD4904.7 O65 2010] (1).

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