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La flexibilización del mercado laboral

Por: Saavedra, Jaime.
Lima IPE 1969Descripción: 32 páginas.Tema(s): MERCADO LABORAL | MERCADO DE TRABAJO | GENERACIÓN DE VALOR PÚBLICO | EMPLEADORES | EMPLEADOS | SUELDOS | SALARIOS | ESTIPENDIOS | TRABAJO | POLÍTICA LABORAL | TRABAJO | PERÚ | AMÉRICA DEL SURRecursos en línea: Haga clic para acceso en línea
Contenidos:
Introducción -- Reformas laborales en los noventa -- El costo de depósito -- Costos salariales -- Mecanismos de ajuste del mercado de trabajo Reflexiones finales
Resumen: En este capítulo se describen y analizan cambios en la legislación laboral que se observaron en el Perú entre 1991 y 1997, y se analizan algunos de sus efectos sobre el mercado de trabajo. Asimismo, se realiza una revisión general de las reformas laborales llevadas a cabo a partir de 1991, y se describe en detalle las reformas referentes a los determinantes de los costos de despido, los contratos temporales y cambios en la legislación sobre seguridad social. Por último, se analizan los efectos de estos cambios sobre los costos laborales no salariales y se discuten los efectos de los cambios legislativos sobre el mercado de trabajo, en particular, sobre la evolución del empleo formal, sobre la composición del empleo, la sindicalización y sobre la movilidad laboral.
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Introducción -- Reformas laborales en los noventa -- El costo de depósito -- Costos salariales -- Mecanismos de ajuste del mercado de trabajo Reflexiones finales

En este capítulo se describen y analizan cambios en la legislación laboral que se observaron en el Perú entre 1991 y 1997, y se analizan algunos de sus efectos sobre el mercado de trabajo. Asimismo, se realiza una revisión general de las reformas laborales llevadas a cabo a partir de 1991, y se describe en detalle las reformas referentes a los determinantes de los costos de despido, los contratos temporales y cambios en la legislación sobre seguridad social. Por último, se analizan los efectos de estos cambios sobre los costos laborales no salariales y se discuten los efectos de los cambios legislativos sobre el mercado de trabajo, en particular, sobre la evolución del empleo formal, sobre la composición del empleo, la sindicalización y sobre la movilidad laboral.

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