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Necesidad de médicos especialistas en establecimientos de salud del sector salud

Por: Series Recursos humanos en SaludLima Ministerio de Salud, Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, Observatorio Nacional de Recursos Humanos en Salud : Agencia Peruana de Cooperación Internacional 2011Edición: Primera ediciónDescripción: 346 páginas: cuadros; 25 cmTipo de contenido:
  • text
Tipo de medio:
  • sin mediación
Tipo de soporte:
  • volume
Tema(s): Clasificación LoC:
  • RA477 Z74
Contenidos:
Oferta de médicos especialistas -- Demanda de Médicos especialistas -- Comparación de los resultados de las dos metodologías empleadas -- Discusión -- Conclusiones -- recomendaciones de Intervenciones Sectoriales -- Recomendaciones de intervenciones sectoriales.
Alcance y contenido: Presenta dos estudios que se aproximan a la necesidad de médicos especialistas, uno de ellos para el ambito público, y el otro para el ambito de EsSalud y Fuerzas Amadas, ambos brindan una visión fundamental para poder diseñar estrategias de cierre de brechas que vayan más alla de los indicadores globales de densidad de recursos humanos, y que nos lleven al nivel de establecimiento, del momento de la verdad del contacto entre el paciente y el profesional que lo atiende.
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Tipo de ítem Biblioteca actual Signatura topográfica Estado Fecha de vencimiento Código de barras
Libro Libro Biblioteca ENAP RA477 Z74 2011 (Navegar estantería(Abre debajo)) Disponible LIB00382

Oferta de médicos especialistas -- Demanda de Médicos especialistas -- Comparación de los resultados de las dos metodologías empleadas -- Discusión -- Conclusiones -- recomendaciones de Intervenciones Sectoriales -- Recomendaciones de intervenciones sectoriales.

Presenta dos estudios que se aproximan a la necesidad de médicos especialistas, uno de ellos para el ambito público, y el otro para el ambito de EsSalud y Fuerzas Amadas, ambos brindan una visión fundamental para poder diseñar estrategias de cierre de brechas que vayan más alla de los indicadores globales de densidad de recursos humanos, y que nos lleven al nivel de establecimiento, del momento de la verdad del contacto entre el paciente y el profesional que lo atiende.

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