Diseño de perfiles de puestos para regímenes distintos a la Ley del Servicio Civil:  Cuaderno de Estudio. 

 - 271 páginas 
 - Cuaderno de trabajo ENAP .
<br/><br/>El Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos y el proceso de diseño de puestos -- Metodología para el diseño de perfiles de puestos para entidades públicas aplicable a regímenes distintos a la Ley N°30057. 
<br/><br/> El curso busca que los servidores civiles cuenten con los conocimientos y herramientas necesarias para la elaboración de perfiles de puestos, a través de las orientaciones que brinda la guía metodológica, esto permitirá una gestión adecuada de los recursos humanos, el fortalecimiento de la reforma del servicio civil y la mejora de servicios a la ciudadanía.  
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>PERFILES DE PUESTOS<br/>GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS<br/>RÉGIMENES LABORALES