Aquije Ortiz, Fiorella Yasmin <br/><br/>
El home office como herramienta para mejorar el engagement  Caso de una empresa privada del sector asegurador en Perú 

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<br/><br/>Tesis (Maestría) -- Pontificia Universidad Católica del Perú. Programa: Administración Estratégica de Empresas, 2021. 
<br/><br/> La presente investigación tiene como finalidad investigar cómo el trabajo remoto ayuda a incrementar el compromiso en los colaboradores y coadyuva en el cumplimiento de la misión de la empresa, y es importante demostrarlo porque contribuirá a que los trabajos se realicen de forma eficiente y eficaz en beneficio de la organización. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>TELETRABAJO<br/>TRABAJO REMOTO<br/>ENGAGEMENT<br/>SATISFACCIÓN LABORAL
<br/><br/><label>Subjects--Geographic Terms: </label><br/>PERÚ