Efectividad de las políticas públicas y actitudes Análisis a través de la predisposición a participar en programas inclusivos en el entorno laboral
Incluye referencias bibliográficas.
En esta investigación se analiza la intención que muestra el personal administrativo de participar en programas de apoyo a personas con discapacidad. Los datos analizados se obtienen a partir de una encuesta al personal de administración y servicios (PAS) de la Universidad de A Coruña.