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¿Fue gracias a la formación?

Por: Phillips, Jack.
2012Descripción: 1 página.Tema(s): RETORNO DE LA INVERSIÓN | GESTIÓN DE CAPACITACIÓN | FORMACIÓN DE RECURSOS HUMANOS | GERENTES | EMPLEADOS | TRABAJADORES | RECURSOS HUMANOS | PERSONAL | GENERACIÓN DE VALOR PÚBLICO | CAPACITACIÓNRecursos en línea: Haga clic para acceso en línea
Contenidos:
La reacción y la acción prevista -- El aprendizaje -- Ala aplicación en el trabajo -- Los resultados para la empresa -- El retorno en la Inversión.
Resumen: Artículo que investiga los efectos en la formación y evaluación de personal para una organización utilizando un cuadro de Kirkpatrick adaptado para incorporar a medición del retorno sobre la inversión.
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La reacción y la acción prevista -- El aprendizaje -- Ala aplicación en el trabajo -- Los resultados para la empresa -- El retorno en la Inversión.

Artículo que investiga los efectos en la formación y evaluación de personal para una organización utilizando un cuadro de Kirkpatrick adaptado para incorporar a medición del retorno sobre la inversión.

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