El reto de la formalidad en el sector público peruano
Por: Autoridad Nacional del Servicio Civil (Perú)
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Colaborador(es): Autoridad Nacional del Servicio Civil (Perú). Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil.
Lima Autoridad Nacional del Servicio Civil, Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil 2017Descripción: 4 páginas gráficos.Tipo de contenido: texto Tipo de medio: computadora Tipo de portador: recurso en líneaTema(s): FORMALIDAD LABORAL | INFORMALIDAD LABORAL | SECTOR PRIVADO | ADMINISTRACIÓN PÚBLICA | PERÚRecursos en línea: Texto completo Alcance y contenido: Recoge brevemente estadística importante sobre la formalidad e informalidad en el sector público peruano, su diferencia con el sector privado, y recomienda algunas acciones a emprender.
| Item type | Current location | Call number | Status | Date due | Barcode |
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Recursos Electrónicos
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Biblioteca ENAP | Available |
"Mayo 2017".
Incluye referencias bibliográficas.
Acceso libre
Recoge brevemente estadística importante sobre la formalidad e informalidad en el sector público peruano, su diferencia con el sector privado, y recomienda algunas acciones a emprender.
Texto en español
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