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Gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral en la Biblioteca Nacional del Perú - 2020

Por: Rojas Lázaro, Carlos Javier [autor].
Perú 2021Descripción: 75 páginas.Tipo de contenido: texto (visual) Tipo de medio: computadora Tipo de portador: recurso en líneaTema(s): TELETRABAJO | TRABAJO REMOTO | DESEMPEÑO LABORAL | SERVIDORES PÚBLICOS | BIBLIOTECAS | PERÚRecursos en línea: Texto completo Nota de disertación: Tesis (Maestría) -- Universidad César Vallejo. Programa: Gestión Pública, 2021. Resumen: La gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral son aspectos claves para la gestión eficiente de los recursos humanos en la administración pública. El objetivo de esta investigación es determinar la relación que existe entre estos conceptos o variables desde la percepción de los trabajadores de la Biblioteca Nacional del Perú, en el 2020.
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Tesis (Maestría) -- Universidad César Vallejo. Programa: Gestión Pública, 2021.

La gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral son aspectos claves para la gestión eficiente de los recursos humanos en la administración pública. El objetivo de esta investigación es determinar la relación que existe entre estos conceptos o variables desde la percepción de los trabajadores de la Biblioteca Nacional del Perú, en el 2020.

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