El servicio profesional de carrera en la administración pública mexicana
Por: Martínez Puón, Rafael.
San José ICAP 2004Descripción: 27 páginas.Tema(s): CRIMEN ORGANIZADO | PROFESIONALIZACIÓN | SERVIDORES PÚBLICOS | FUNCIONARIOS PÚBLICOS | CARRERA PÚBLICA | ADMINISTRACIÓN PÚBLICA | CÁMARA DE SENADORES | CÁMARA DE DIPUTADOS | CONGRESO | PARLAMENTO | MÉXICO | COSTA RICARecursos en línea: Haga clic para acceso en líneaDocumento presentado durante la XII Reunión de Directores de Servicio Civil y de Recursos Humanos del Istmo Centroamericano: Las reformas de Servicio Civil en Centroamérica y Tendencias Modernas en la Gestión del Empleo Público, organizada por la Dirección General de Servicio Civil de la Secretaría de Estado del Despacho Presidencial de la República de Honduras
Antecedentes del Servicio Civil -- Características de la Ley de Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal -- Subsistema de planeación de recursos humanos -- Subsistema de ingreso -- Subsistema de desarrollo profesional -- Subsistema de capacitación y certificación de capacidades -- Subsistema de evaluación de desempeño -- Subsistema de separación -- Subsistema de control y evaluación -- Comentarios y propuestas -- Retos y perspectivas
Analiza el establecimiento de un servicio profesional o civil de carrera en la administración pública de México, a partir de su reciente Ley de Servicio Profesional de carrera y la administración pública federal de abril 2003.
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